Трудоголизм: различия между версиями
[непроверенная версия] | [непроверенная версия] |
Содержимое удалено Содержимое добавлено
Ari (обсуждение | вклад) безудержная потребность в самореализации? Вот термин, достойный знаменитого драпетолога Самюэля Картрайта! |
Луговкин (обсуждение | вклад) Нет описания правки |
||
Строка 1:
{{rq|check|style|sources|img}}
'''Трудоголи́зм''' — термин, обозначающий стремление человека чрезмерно трудиться, выходящее за рамки естественного [[трудолюбие|трудолюбия]]. Выражает (по аналогии с [[алкоголизм]]ом) [[Аддикция|аддиктивный]] аспект этого качества, то есть болезненную психологическую «трудозависимость». Людей, проявляющих данное качество, называют '''трудоголиками'''. Данный термин (''[[английский язык|англ.]]'' workaholic) вошел в обиход<ref> [http://www.dpokatarsis.ru/lifestyle/trud.php Трудоголизм]. </ref> вслед за публикацией в США в 1971 г. книги [[Оутс, Уэйн Эдвард|У. Оутса]] «Исповедь трудоголика».
Трудоголизм проявляется в восприятии работы, как единственного (или максимально значимого) средства самореализации, достижения признания и получения субъективного удовлетворения от жизни. Для трудоголика [[труд|работа]] стоит на главном месте в жизни, оставляя позади все остальное: личную жизнь, [[семья|семью]], развлечения, общественную деятельность, отдых. Если раньше на трудоголизм смотрели иронически (но в целом одобрительно)
* Трудоголизм
* Трудоголики своим неумеренным стремлением к работе сами не замечают, как вредят себе и окружающим. Чрезмерная трудовая нагрузка вредит и в чисто медицинском аспекте: следствием этого является хроническое переутомление, стрессы, и, как следствие,
Вследствие этого, в некоторых странах{{нет АИ|16|03|2012}} достаточно широкие масштабы принимает лечение от трудоголизма, заключающееся, как правило, в социальной адаптации трудоголиков, в обучении их общению с людьми, попытке привить трудоголикам интересы и увлечения, не связанные с работой.
Альтернативные исследования показывают, что существует оптимальный уровень трудоголизма для эффективной работы и хорошего здоровья, который достигается путем предоставления трудоголику доступа к дополнительным ресурсам, таким, как персонал, отдых, оборудование и социальная поддержка.<ref>[http://bizadvisor.ru/personal/trudogolikov-mozhno-spasti-ot-stressa-i-istoshheniya.html Всё это помогает эффективно оградить трудоголиков от стресса и истощения и вернуть их к нормальной трудовой нагрузке.]</ref>
== Трудоголизм как психологическая зависимость ==
|