Коллективизм: различия между версиями
| [непроверенная версия] | [непроверенная версия] |
Содержимое удалено Содержимое добавлено
Tenorius (обсуждение | вклад) |
Tenorius (обсуждение | вклад) |
||
Строка 7:
Согласно исследователям ([[Парсонс, Толкотт|Парсонс Т.]]), существует переменная социального действия: ориентация на себя — ориентация на коллектив, в разных культурах ориентация на коллектив требуется в разном объёме, при этом ни в одной культуре не требуется полного подчинения интересов личности интересам коллектива, так же как не существует культурная модель, позволяющая человеку, входящему в коллектив полностью игнорировать его интересы.<ref name = "Interest">[http://propagandahistory.ru/books/Blekher-L-I---Lyubarskiy-G-YU-_Glavnyy-russkiy-spor-ot-zapadnikov-i-slavyanofilov-do-globalizma-i-Novogo-Srednevekovya/14 Блехер Л. И., Любарский Г. Ю. Главный русский спор: от западников и славянофилов до глобализма и нового средневековья. Глава: Общинность и коллективизм, М, 2003]</ref>
Исследователями ([[Хофстеде, Герт|Hofstede, 1983]]; Triandis, 1989; Schwartz, 1990) выделяется индивидуалистическая культура, ориентирующая на минимальный уровень опеки и ответственности общества перед гражданами, дистанцированность и свободу социальных связей, избегание опеки со стороны групповых структур, рассматриваемых индивидом в качестве противовеса его личным интересам, и способствующая максимализации личной ответственности за свою жизнь, приоритету заботы о себе, личных целей над общественным благом, групповыми и общественными интересами, минимальный уровень связи личных и групплвых целей, а также коллективистская культура, представители которой ставят интересы группы выше своих собственных, ориентированы на значительную взаимную ответственность общества и граждан, участие коллектива в продвижении их личных интересов, социальные связи внутри коллектива характеризуются сплоченностью, разницы между членами группы и теми, кто вне ее, нет, для коллективистской модели отношений характерны такие ценности как преданность, жертвенность и терпимость.<ref name ="Group">[https://books.google.co.il/books?id=vY2kng13c1cC&pg=PA77&lpg=PA77&dq=%D0%A5%D0%BE%D1%84%D1%81%D1%82%D0%B5%D0%B9%D0%B4+(1983)&source=bl&ots=A7XPDRPakh&sig=9r4FVFUy5V1GKE6qdmB3M4t9AH8&hl=en&sa=X&ved=0ahUKEwj1qdmZ7bjKAhXDtRoKHeezACQQ6AEIJjAF Чалдини Р, Кенрик Д., Нейрберг С. Социальная психология. Пойми себя, чтобы понять других, в 2-х Т., СПб, 2002, с. 77]</ref>
<ref name = "Garova">[http://psyjournals.ru/ethnopsy_teor/issue/40352_full.shtml Жарова Е.И. Основные подходы к изучению индивидуализма-коллективизма в зарубежной психологии // МГПУ, Этнопсихология: вопросы теории и практики, Вып √3, 2010]</ref>
| |||