Топ-менеджмент: различия между версиями
| [непроверенная версия] | [непроверенная версия] |
Содержимое удалено Содержимое добавлено
→Преамбула: опечатка |
м +шаблон: некорректные викиссылки в сносках |
||
Строка 39:
* {{книга|автор= Елена Ветлужских|заглавие= Мотивация и оплата труда. Инструменты. Методики. Практика|издательство= [[Альпина Паблишер]]|год= 2013|место = М.|страниц= 152|isbn= 978-5-9614-4407-0|ref= Ветлужских, Елена}}
* {{книга|автор= Елена Ветлужских|заглавие= Система вознаграждения. Как разработать цели и KPI|издательство= Альпина Паблишер|год= 2013|место = М.|страниц= 217|isbn= 978-5-9614-4385-1|ref= Ветлужских, Елена}}
{{Нет полных библиографических описаний}}
[[Категория:Бизнес]]
[[Категория:Должности
| |||